PPCR : le dialogue social à l’épreuve
À peine la période de signature terminée, par la voix de Valls, le gouvernement a fait connaître sa décision d’appliquer les mesures de PPCR. Et ce, alors qu’une fois connues[…]
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À peine la période de signature terminée, par la voix de Valls, le gouvernement a fait connaître sa décision d’appliquer les mesures de PPCR. Et ce, alors qu’une fois connues[…]
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Depuis sa création, la FSU décide de ses mandats avec une règle particulière : une majorité qualifiée de 70 % de votants en « pour ». Il s’agit de faire[…]
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Du 5 au 26 novembre, tous les syndiqué-es de la FSU seront appelé-es à voter sur les textes d’orientation soumis par les tendances de la fédération. Ce vote est important[…]
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Les organisations syndicales de la Fonction publique ont jusqu’à la fin du mois de septembre pour donner leur avis sur la signature du protocole PPCR. La FSU a apporté une[…]
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La Fonction publique est le premier employeur de personnels non titulaires et/ou en situation précaire. Entre les agents non titulaires, relevant du droit public, et les contrats aidés, relevant du[…]
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Tout le monde ou presque, qui est en activité dans un service public, sait maintenant ce qu’est le New Public Management pour le subir d’une manière ou d’une autre. Cet[…]
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Hollande a engagé, dans un contexte de réduction de dépenses publiques, une transformation de l’État qualifiée comme la plus importante de ces trente dernières années. Le point de mire consiste[…]
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Fin 2013, le rapport Pêcheur sur la Fonction Publique était remis au Premier Ministre, base de la réflexion et de la négociation engagées depuis avec les organisations syndicales sur l’«[…]
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L’histoire de la Fonction publique est le fruit de plusieurs siècles, faite de réformes, de luttes et d’évolutions statutaires, liées à la notion de service public, lui-même vecteur de l’intérêt[…]
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Interview de… Gérard Aschiéri ◗ Quelle évolution d’une Fonction publique au regard de la pression faite sur les États ? La Fonction publique est soumise à une double pression :[…]
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